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Note sull'incontro con Alessio Surian: quale tema per meeting TEH?
Buena, 26 ottobre 2004
Presenti: Roberta S., Silvia P., Emanuele P., Mauro M., Sergio G., Francesco R., Alberto C., Luca B., Alice L., Dario N., Valentina, Romano (Radio cooperativa, Padova, amico di Alessio) e Alessio.
Obiettivo
Obiettivo dell’incontro è **riflettere e esplicitare decisioni in merito all'organizzazione dell'incontro europeo TEH previsto per maggio 2005**. I membri della rete TEH vogliono meeting in Italia ed a Castelfranco per:
* dare una mano al Buena
* capire meglio la situazione italiana
* espandere la rete Teh a sud europa e sud italia
Questi gli incontri precedenti ai quali abbiamo partecipato:
* Birmingham: Cultura in migrazione (culture africane nelle metropoli europee etc.)
* Lund: Nuove tecnologie (wiki, copyright)
* Prossimo incontro (autunnale, 25-28 novembre): Berlino: Sostenibilità
Incontro maggio
Caratteristiche:
cinque giornate (4 effettive), di cui una aperta alla città con l’obiettivo di creare consapevolezza presso un pubblico vasto su come operano i membri di TEH e in particolare il Buena. Le altre giornate si articolano in laboratori, per lavorare in piccoli gruppi.
A fine giugno c’è stata una visita di tre giorni di rappresentanti del direttivo di TEH (Pekka, Finlandia ed Annette, Amsterdam... hanno scritto un [commento alla visita al buenaventura]) per impostare il lavoro e stendere un programma di massima. I temi suggeriti sono:
* costruire un nuovo Buena (Build a new Buenaventura – a DIY game, Do It Yourself game)
* come aprire un centro culturale (più o meno indipendente; quale ruolo del volontariato etc.): (Setting up a cultural centre – a set of choices)
Nella prima parte della riunione Manuele espone alcuni argomenti a favore di un possibile tema: Il **saccheggio globale** (mafia, traffici, concentrazione della ricchezza). Si domanda: è un tema sentito / rilevante anche negli altri Paesi dove è presente TEH?
Si prosegue lavorando in coppia e condividendo un brainstorming (e pizzabirra) su quattro aspetti legati a come sentiamo l’incontro TEH: punti di forza, punti di debolezza *(la pancia)*, opportunità, rischi/timori *(la testa)*.
Punti di forza
* Costruzione di relazioni europee, nazionali e di solidarietà
* Attirare l’attenzione e far pesare la rete TEH nel locale (rispetto alle istituzioni e al territorio)
* Occasione di rivalsa nei confronti del Comune (acquisire maggior peso contrattuale)
* Conferma sul territorio della propria presenza
Contributo del Buena:
* capacità organizzativa e logistica
* capacità di coinvolgimento e apertura
* rete di contatti
* giovinezza
* genuinità
* apartiticità
* indipendenza economica
* volontà
* entusiasmo
* senso di responsabilità
* intesa all’interno del gruppo
Punti di debolezza
* Rischio di un incontro che non crei opportunità, che rimanga fine a sé stesso
* Farsi trovare impreparati, soprattutto nella condivisione dei propri obiettivi (se non chiariti a priori) con i membri TEH
* I timori, l’angoscia di essere di fronte a qualcosa di troppo grande
* Timore di ritrovarsi troppo pochi a far fronte all’evento
* In-capacità a comunicare, promuovere, sviluppare relazioni pubbliche (anche per la mancanza di dialogo con gli enti locali)
* Incapacità di saper sfruttare tutte le persone del circolo o addirittura creare occasione di esclusione (magari per i tempi stretti)
* Indipendenza economica (sono limitate e quindi un potenziale freno)
* La tendenza alla dispersione
* Poche competenze rispetto all’inglese
* Scarso convincimento
Opportunità
* Diffondere un modo, un modello di essere e di partecipare (condivisione delle scelte etc.)
* Superare l’isolamento locale (anche a livello nazionale e regionale)
* I tempi stretti (le scadenze) incoraggiano il confronto interno e il processo decisionale
* Imparare da chi ha più esperienza (rispetto al Buena): su parte tecnico-organizzativa (come si organizza un evento e quali metodi utilizzare nelle riunioni);
* esperienza politico-ideale (confrontarsi con chi fa riferimento a ideali diversi, o da per scontati diritti nei rapporti con le istituzioni che il Buena non può dare per scontati e cui forse vuole resistere); come acquisire peso contrattuale e capacità di gestire le relazioni con le istituzioni.
* Attirare l’attenzione sul Buena
* Aumentare i soci attivi (oggi circa 20 su 3200)
* Rilanciare lo spirito di circolo culturale (apprezzando la storia di altre esperienze simili europee)
* Identificare e conseguire (“rimediare”) risorse
* Incidere sulla politica cittadina
* Far vedere cosa si è in grado di fare (a chi non ci crede)
* Esplorare l’opportunità degli scambi interculturali e con l’estero
* Sviluppare il confronto con gli altri centri
* Conoscere e approfondire nuovi modelli
* Ritorno di “immagine”
* Chiarire “cosa si vuole”, immaginare più chiaramente il futuro
Rischi/timori
* Essere omologati / identificati con aree politico-elettorali (usati)
* Mancare l’obiettivo, perdere “immagine”
* Omologazione ad esperienze che non appartengono al Buena, farsi condizionare in mancanza di strumenti per poter interagire adeguatamente
* Farsi contaminare da modelli lontani da quelli del Buena
* Stanchezza dei soci, per lacune metodologiche, nei modi in cui si condividono (o meno) le scelte (potenzialmente falsamente condivise), o
si investe (troppo) tempo in processi di condivisione inconcludenti: pericolo di esclusione
* Fare campagna elettorale all’amministrazione comunale attuale
* Scoprirsi deboli e quindi demotivarsi rispetto al futuro (“bruciarsi”)
* Flop nel momento di incontro con la cittadinanza (che non sia di richiamo
* Disperdere troppe energie nell’incontro europeo, senza pensare a più lungo termine
* Non riuscire a soddisfare le aspettative della rete TEH
* Perdere credibilità nei confronti della rete TEH (valutazione del direttivo TEH rispetto ai due ultimi incontri)
* Che partecipanti si ritirino dal processo organizzativo
POSSIBILI TEMI
* Rapporto con il territorio
* Come si colloca un circolo culturale rispetto a territorio e comunità locale (richiama poca gente per quanto riguarda l’incontro pubblico?)
* Saccheggio globale (o comunque un tema che “emozioni”)
Note
Alessio ricorda cosa è scritto nel regolamento TEH circa i meeting:
Meetings will incorporate:
- Atheme
- A professional development programme.
- Relevant cultural tourism.
- Presentation of the host centre and the local context.
- Matchmaking between centre projects.
Bibliografia proposta da Surian
* Boaventura de Sousa Santos, Il Forum Sociale Mondiale, Citta' Aperta
* Mauro Bonaiuti (a cura di), Obiettivo decrescita, EMI
* Paolo Iedlowsky, Storie comuni, Bruno Mondadori
From unknown Wed Oct 27 12:51:28 +0200 2004
From: Francesco
Date: Wed, 27 Oct 2004 12:51:28 +0200
Subject: elezioni casteo 2005
Message-ID: <20041027125128+0200@www.buenaventura.it:8080>
Date utili tra 15 aprile e 15 giugno 2005.
Ufficialmente lo si sa solo 60 giorni prima (febbraio), ma prima se ne parlerà suoi giornali e tv.
Ora si sta parlando di aprile: 17 aprile primo turno e 14 giorni dopo il secondo.
c'è sicuro abbinamento con regionali che generalmente si tengono in maggio giugno, mentre le amministrative in aprile... si troverà compromesso.
From unknown Wed Oct 27 12:54:39 +0200 2004
From: Checco e sergio
Date: Wed, 27 Oct 2004 12:54:39 +0200
Subject: la scadenza elettorale è importante?
Message-ID: <20041027125439+0200@www.buenaventura.it:8080>
E' necessario decidere se fare prima o dopo le elezioni: cosa comporta?